近日，湖北省科學技術協會正式公示2025年湖北省博士創新站認定名單，湖北聯投集團旗下兩家企業——湖北云天建設科技股份有限公司（以下簡稱“建設科技”）和湖北清能投資發展集團有限公司（以下簡稱“清能集團”）成功入選。博士創新站作為湖北省推動產學研深度融合、加速科技人才培育的重要載體，通過精準對接人才資源與產業需求，打通科技創新和產業創新之間的“微循環”，構建“企業需求導向、博士智力支撐、資源協同整合”的人才培育閉環。
本次入選是對兩家企業核心競爭力的高度認可，未來將獲得更多政策支持和資源傾斜。建設科技將依托博士創新站，深化與高校及科研機構的合作，聚力打造“智慧+”產品體系和原創技術策源地，針對智能監測、低碳節能、城市安全、空間數據、綠色材料等關鍵技術開展聯合攻關，加速科研成果轉化；清能集團則瞄準新能源開發、零碳園區、智慧能源管理領域，借助博士團隊突破技術瓶頸，提升行業核心競爭力。
博士創新站的核心在于系統性人才培養：兩家企業已與博士團隊制定涵蓋技術開發、成果轉化及知識產權保護的合作框架，形成“產學研用”一體化模式。建設科技創新推出“科技‘星’青年”培訓品牌，通過“博士人才開放日”“領導班子上講臺”“外部專家入企授課”等多元化培育活動，讓高層次人才與青年技術骨干深度互動，實現 “知識共享、技術共研、能力共進”。集團層面，湖北聯投通過內外整合、自投自建等方式，搭建高水平創新聯合體和共性技術平臺。目前，已創建東湖高新集團、清能集團等7大科創高地，培育國務院國資委“雙百企業”“科改企業”6家，“專精特新企業”13家，高新技術企業38家，國家級博士后工作站1個、省級博士后創新實踐基地3個、省級科技創新平臺12個、大師工作室4個，并設立歐洲離岸科創中心，加速中歐人才交流與成果轉化。
湖北聯投將以博士創新站為依托，聚力打造人才集聚的“強磁場”，深化“項目+人才+成果”耦合機制，引進和培育科技創新高層次人才，打造技術經理人隊伍。構建以科技發展、產業升級、戰略需求為牽引的人才培養體系，升級“揭榜掛帥3.0”模式，著力培育“兩創人才融合”，推動“三大實體產業”走深走實，切實將科創“勢能”轉化為發展“動能”，打造省屬企業具有全國影響力的科技創新高地。
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